人材事業

グローバル人財:海外就労支援コンサルティング紹介(ワンストップサービス)

株式会社ブリッジアカデミーでは、グループ内日本語学校と連携し、グローバル人財の育成、企業マッチングを行っております。海外との教育機関と連携し技術者育成紹介をしております。

グローバル人財:人財紹介の流れ

  • 1)人財に関する要望をヒアリング
  • 2)国外提携機関にて人財調査
  • 3)お見積もり
  • 4)弊社にて選考(人財を育成する場合は現地での研修)
  • 5)求人企業様に人財ご紹介書提出
  • 6)テレビ電話等にて面接
  • 7)成約の場合、入社後に紹介料発生
  • 8)ご紹介人財の労務管理サポート・日本語教育など
  • 実績:グローバル人財海外招聘技術者導入例

    【ベトナム】日系企業向け教育機関
    概要:国立理系大学卒業の人財を対象に、電気・電子・機械・コンピューター関連の日系企業への就労を目的とした技術者育成機関。教育期間は1年~2年。人財提供は随時。
    人財職種:電気・電子・機械関連設計・生産技術者、CADエンジニア、ITエンジニアなど。

     

    【ベトナム】IT系オフショア開発企業(技術者育成機関併設)
    概要:ソフトウェア(ITO、BPO)開発や日本・アメリカオフショア開発サービス(Web関連)、ITサービスを主としているIT企業。人財育成期間は半年ほどで、求人企業のニーズに合わせた技術育成を行なうため、人財提供は求人委託を受けてから半年後以降。

     

    【中国】日本オフショア開発企業(日本語教育機関併設)
    概要:オフショア案件でのOJTとIT専門用語に特化した日本語教育を行ない、日系企業向け(主にモバイル関係)に人材を提供。人財の技術スキルはC, C++,Java,net,VC++,組み込み系及び建設施工管理、CADエンジニア等。教育期間は半年~1年弱。人財提供は随時。

     

    【韓国】人材コンサル企業
    概要:韓国の大手人材紹介・派遣企業で、韓国国内登録人材数は約10万人。IT系技術者を中心とした日系企業向けの人材育成も始める。教育期間は半年~1年。